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Neste artigo, analisamos o que é um gerente de diversidade e as 10 melhores estratégias para ajudar a alcançar a diversidade nas empresas. เว็บa gestão da diversidade surgiu em meio a esse debate e consiste em uma prática gerencial da administração de recursos humanos. É considerada uma ferramenta fundamental para a gestão de empresas que buscam na diversidade de colaboradores a sua vantagem. เว็บos gestores que ocupam cargo de líder devem ser a referência no trato dos diversos públicos com quem trabalha. Ele deve dar o exemplo, deve ser a luz que guia os que estão sob sua gestão, deve ser a quem as pessoas tomam como modelo nas relações.
Por que a diversidade incomoda muito mais que a desigualdade? O que a intolerância revela sobre o indivíduo?
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