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Neste vídeo eu explico o que é liderança democrática e quais as suas vantagens e desvantagens.
O que é liderança democrática?
A liderança democrática, também conhecida como liderança participativa, é um estilo de liderança caracterizado pela participação dos subordinados no processo de tomada de decisões e escolha dos métodos de trabalho.
Assim como outros estilos de liderança, o estilo democrático tem as suas vantagens e desvantagens conforme a situação e subordinados.
Quais as vantagens da liderança democrática?
- Aumento da motivação e comprometimento: ao participar do processo de decisão, aumentar o sentimento de pertencimento das pessoas. Com isso a motivação e comprometimento deles com o resultado também aumenta.
- Aumento da inovação e criatividade: no sistema democrático as pessoas estão buscando a todo momento melhorar os processos e atividades. Com isso a inovação e criatividade da equipe também aumentam.
- Visão de futuro compartilhada: como os subordinados do sistema democrática participam do processo de decisão, eles acabam concordam com as tarefas que serão executadas e isso cria uma visão de futuro comum.
Quais as desvantagens da liderança democrática?
- Perda de velocidade na tomada de decisão: o processo de tomada de decisão na liderança democrática é mais complexo e precisa envolver mais pessoas, com isso há uma menor velocidade na tomada de decisões.
- Nem sempre a melhor ideia vence: as vezes o líder precisa tomar decisões impopulares para mudar a direção da organização. Nos sistemas democráticos estes tipos de decisões tendem a não serem aceitas e aprovadas.
- Desconforto em parte da equipe: assim como existem pessoas que não gostam de trabalhar com um líder autoritário, também existem pessoas que ficam desconfortáveis em participar o processo de tomada de decisão. Por isso o sistema democrático não agrada a todos.
Link relacionados:
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Lucas Retondo
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